KACZORY. Już tylko do najbliższej środy można ubiegać się o pracę na stanowisku asystenta rodziny w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Kaczorach. Z kolei zainteresowani stanowiskiem ds. ochrony środowiska w tym samym terminie muszą złożyć wymagane dokumenty w Urzędzie Gminy Kaczory. Obydwie oferty pracy dotyczą zatrudnienia w ramach zastępstwa, na czas określony.

Szczegóły ofert:

Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Kaczorach zaprasza do składania ofert w prowadzonym postępowaniu kwalifikacyjnym w celu zatrudnienia na zastępstwo na stanowisku asystenta rodziny w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Kaczorach, w związku z usprawiedliwioną nieobecnością pracownika.
Forma zatrudnienia: umowa o pracę na czas określony (zastępstwo pracownika).
Liczba etatów: 1/2

1. Wymagania niezbędne:

• obywatelstwo polskie,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• brak skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nieposzlakowana opinia,
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
• wykształcenie:
  – wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub
  – wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentowanie co najmniej rocznego stażu pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie art. 12 ust. 3 ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej i udokumentowanie co najmniej rocznego stażu pracy z dziećmi lub rodziną lub
  – wykształcenie średnie i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentowanie co najmniej 3-letniego stażu pracy z dziećmi lub rodziną;
• minimalny staż pracy – 2 lata
• osoba nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona,
• wypełnianie obowiązku alimentacyjnego – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego

2. Wymagania dodatkowe:

• znajomość regulacji prawnych z zakresu: ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, pomocy społecznej, przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, przeciwdziałaniu narkomanii,
• łatwość w nawiązywaniu kontaktów interpersonalnych,
• umiejętność pracy w zespole,
• odpowiedzialność, samodzielność, bezstronność, wysoka kultura osobista,
• prawo jazdy kat. B
• obsługa komputera

3. Zadania asystenta rodziny:

• opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i w konsultacji z pracownikiem socjalnym;
• opracowanie, we współpracy z członkami rodziny i koordynatorem rodzinnej pieczy zastępczej, planu pracy z rodziną, który jest skoordynowany z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej;
• udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego;
• udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych;
• udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów psychologicznych;
• udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów wychowawczych z dziećmi;
• wspieranie aktywności społecznej rodziny;
• motywowanie członków rodziny do podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
• udzielanie pomocy w poszukiwaniu, podejmowaniu i utrzymywaniu pracy zarobkowej;
• motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, mających na celu kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych;
• udzielanie wsparcia dzieciom, w szczególności poprzez udział w zajęciach psychoedukacyjnych;
• podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin
• prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych dla rodziców i dzieci;
• realizacja zadań określonych w ustawie z dnia 4 listopada 2016 r. o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem”;
• prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną;
• dokonywanie okresowej oceny sytuacji rodziny;
• monitorowanie funkcjonowania rodziny po zakończeniu pracy z rodziną;
• sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie i jej członkach;
• współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej, właściwymi organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami i osobami specjalizującymi się w działaniach na rzecz dziecka i rodziny;
• współpraca z zespołem interdyscyplinarnym lub grupą roboczą, o których mowa w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie lub innymi podmiotami, których pomoc przy wykonywaniu zadań uzna za niezbędną.

4. Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• CV,
• list motywacyjny,
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
• kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, doświadczenie zawodowe, uprawnienia i dodatkowe umiejętności,
• kopia dowodu osobistego lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
• kopie świadectw pracy potwierdzających staż pracy,
• podpisane pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu w pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwa skarbowe,
• podpisane oświadczenie, że kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została mu zawieszona ani ograniczona,
• podpisane oświadczenie, że kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku, gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd.
• podpisana klauzula o treści: ,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych. Dz. U. z 2016 r. poz. 922.”

5. Termin i miejsce składania dokumentów:

• Wymagane dokumenty należy złożyć w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Kaczorach lub przesłać na adres: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Kaczorach, ul. Dworcowa 22, 64-810 Kaczory w zamkniętej kopercie z dopiskiem: oferta na stanowisko asystenta rodziny, w terminie do 25 października 2017 r. (środa) do godz. 15 ⁰⁰ (decyduje data faktycznego wpływu do Ośrodka). Dokumenty, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Wójt Gminy Kaczory zaprasza do składania ofert w prowadzonym postępowaniu kwalifikacyjnym w celu zatrudnienia na zastępstwo na stanowisku ds. ochrony środowiska w Urzędzie Gminy Kaczory, w związku z usprawiedliwioną nieobecnością pracownika samorządowego.
Forma zatrudnienia: umowa o pracę na czas określony (zastępstwo pracownika).
Liczba etatów: 1

1. Wymagania niezbędne:

• obywatelstwo polskie,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• brak skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nieposzlakowana opinia,
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
• wykształcenie wyższe.

2. Wymagania dodatkowe:

• odpowiedzialność, samodzielność, bezstronność, komunikatywność,
• znajomość przepisów ustaw:
  – kodeks postępowania administracyjnego,
  – o pracownikach samorządowych,
  – o samorządzie gminnym i o finansach publicznych,
• zdolności organizacyjne, dyspozycyjność, sumienność, wysoka kultura osobista,
• znajomość obsługi urządzeń biurowych,
• wykształcenie wyższe z zakresu ochrony środowiska,
• operatywność w realizacji powierzonych zadań,
• prawo jazdy kat. B.

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku dot. ochrony środowiska:

• zezwolenia na usuwanie drzew i krzewów,
• ochrona środowiska przed odpadami,
• ochrona powietrza atmosferycznego,
• utrzymanie porządku i czystości,
• gospodarka leśna i łowiectwo,
• zwalczanie zaraźliwych chorób zwierzęcych,
• gospodarka wodna.

4. Warunki pracy na stanowisku:

• stanowisko wyposażone w sprzęt komputerowy wraz z drukarką oraz skanerem i kserokopiarką,
• oprogramowanie: Windows, pakiet MS Office oraz inne niezbędne programy,
• środki łączności: telefon stacjonarny, dostęp do sieci internet.

5. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych:

• W miesiącu wrześniu 2017 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Kaczory, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł powyżej 6% (z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych).

6. Wymagane dokumenty:

• list motywacyjny,
• życiorys (CV),
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
• kserokopia świadectw pracy z poprzednich miejsc pracy,
• odpis dyplomów lub innych dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe,
• oświadczenie kandydata o stanie zdrowia umożliwiające podjęcie zatrudnienia na ww. stanowisku,
• kopia dowodu osobistego lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
• oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
• oświadczenie kandydata o braku skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

7. Termin i miejsce składania dokumentów:

• Wymagane dokumenty należy złożyć w siedzibie Urzędu (pokój nr 10) lub przesłać na adres: Urząd Gminy Kaczory ul. Dworcowa 22, 64-810 Kaczory w zamkniętej kopercie z dopiskiem: oferta na stanowisko ochrona środowiska, w terminie do dnia 25 października 2017 r. (środa) do godz. 15:00 (decyduje data faktycznego wpływu do urzędu). Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 922).

Na podstawie art. 12 ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 902 z późn. zm.) postępowanie kwalifikacyjne objęte niniejszym ogłoszeniem nie stanowi naboru na wolne stanowisko urzędnicze i nie podlega przepisom ww. ustawy określającym zasady tego naboru.

[źródło: Urząd Gminy Kaczory]